1月31日，豐礦集團召開一屆一次職工代表大會暨2023年度工作會議結(jié)束后，集團各部室紛紛第一時間召開會議，傳達學習此次會議精神，研究部署貫徹落實舉措。一致表示，將全面貫徹落實黨的二十大精神，拿出首戰(zhàn)即決戰(zhàn)、開局即攻堅、起步即沖刺的精神氣概，提振信心、挺膺擔當、躬身耕耘、破冰前行，為豐礦集團重塑輝煌而團結(jié)拼搏。
安全環(huán)保部
突出“第一議題”制度，以每周例會、安全辦公會、三會一課等形式，深入學習貫徹習近平生態(tài)文明思想和習近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)的重要論述，確保全年學習不少于80次。每季度開展新安法專題培訓，強化落實安全生產(chǎn)法規(guī)為基礎；組織班組長以上管理人員，開展安全環(huán)保風險防范大討論，切實提高職工安全生產(chǎn)意識。開展環(huán)境督察整改“回頭看”，針對省生態(tài)環(huán)保督察組反饋意見的10項問題，49條整改措施進行重新梳理，重新排查，做到“不反彈，不回潮”。加強敏感時期如兩會、國慶、春節(jié)期間的安全監(jiān)管，每月不定期深入生產(chǎn)單位排查各類安全隱患，對排查出的問題及時下達整改通知單，督促整改落實；督導各單位加強廢水、廢氣環(huán)保設施的日常運行維護，確保運行平穩(wěn)，保證環(huán)保監(jiān)測數(shù)據(jù)穩(wěn)定，廢物達標排放；繼續(xù)堅持科技興企、科技強企，按期推進科研項目，2023年度擬定12個科技項目，計劃投入資金9800萬元，實現(xiàn)集團高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展。（文：曹光耀）
規(guī)劃發(fā)展部
作為集團改革發(fā)展的前沿部門，規(guī)劃發(fā)展部將嚴格按照年度工作會議精神，重點圍繞集團2023年工作安排，以“三化”全面開展工作：一是強化戰(zhàn)略引領(lǐng)。圍繞做深做實焦化主業(yè)、做好做優(yōu)余熱產(chǎn)業(yè)進一步細化工作任務，落實工作舉措，針對焦化二期擴能、焦化產(chǎn)業(yè)延伸、余熱深度利用開展廣泛調(diào)研和考察，做好可行性論證工作。二是強化項目建設。推進10萬t/a粗苯加氫精制項目，做深焦化產(chǎn)業(yè)；推進天壕公司蒸汽外供項目2023年順利落地，搭上新能源產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展順風車。三是深化改革創(chuàng)新。接續(xù)推動改革攻堅三年行動同改革創(chuàng)新三年行動有效銜接，深入開展“兩非”“兩資”清理工作，2023年力爭完成電業(yè)公司退出后續(xù)工作，穩(wěn)步推進綜機公司破產(chǎn)清算工作。（文：陳建勇）
財務部
召集專題學習會,認真?zhèn)鬟_江投集團及豐礦集團2023年度工作會議精神，進一步學習領(lǐng)會報告精神，并結(jié)合財務工作實際情況,圍繞“穩(wěn)中求進、創(chuàng)新突破”總體原則，對新年經(jīng)營目標和具體舉措,進行了梳理細化,切實把思想和行動統(tǒng)一到會議精神上來。要求財務人員要認清發(fā)展形勢,積極落實提質(zhì)增效措施，認真做好企業(yè)成本核算、成本考核、資金管理等各項工作，嚴格執(zhí)行財務考核，積極爭取稅費減免支持，做企業(yè)降本增效的參謀者；進一步防范經(jīng)營風險，定期與各單位財務人員開展財務工作交流和財務檢查，做企業(yè)強基固本的保障者；加強對財務人員的教育和培養(yǎng)，提高財務隊伍專業(yè)素養(yǎng)和綜合素質(zhì)，提高財務管理水平，做企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的助力者。（文：周力平）
人力資源部
召開部務會，傳達學習會議精神，并將集團年度工作會議精神與本部門職責相結(jié)合，全力做好2023年度工作。一是加強“動態(tài)”三定管理工作，持續(xù)深化三項制度改革，精簡機構(gòu)，合理定員；二是落實江投集團員工招錄專項整治工作要求，切實做好員工招錄管理工作，確保招聘過程公平公正公開，程序規(guī)范到位。同時，完善修訂豐礦集團員工招聘管理辦法及員工轉(zhuǎn)崗調(diào)崗制度；三是健全人力資源信息化系統(tǒng)，完成豐礦集團在崗及離崗近1800人員的人力資源系統(tǒng)信息收集、整理、填報等工作，構(gòu)建系統(tǒng)化、規(guī)范化、實用化的人力資源信息化應用體系；四是修訂完善集團工資管理辦法，進一步規(guī)范獎金、津補貼制度和發(fā)放管理。在崗人員的人力資源系統(tǒng)信息收集、整理、填報等工作，構(gòu)建系統(tǒng)化、規(guī)范化、實用化的人力資源信息化應用體系，進一步規(guī)范獎金、津補貼制度和發(fā)放管理。（文：鄒瑤）
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